Каждый военнослужащий получает надбавку за классную квалификацию, которая повышается в процессе всей воинской службы.
Вопросы социальной защищенности и повышения денежного довольствия военнослужащих Вооруженных сил находятся в центре внимания руководства оборонного ведомства. Об этом Sarbaz.kz рассказал заместитель министра обороны Султан Камалетдинов.
В 2020 году по поручению Президента Правительство Казахстана провело работу по систематизации оплаты труда в органах, обеспечивающих национальную безопасность.
С 2021 года началось поэтапное ежегодное повышение должностных окладов военнослужащих Вооруженных сил, запланированное на 2021-2023 годы. Правительством страны одобрены повышение с 1 января 2023 года должностных окладов лётного состава, доведение денежного довольствия военных медицинских работников до уровня заработных плат медицинских работников в гражданских медицинских учреждениях, повышение заработной платы преподавателям высших военных учебных заведений до уровня гражданских вузов; повышенные выплаты в размере 3-х кратного денежного содержания военнослужащим при ликвидации ЧС.
Вместе с тем, прорабатываются следующие вопросы: повышение с 1 января 2024 года тарифных категорий должностей рядового и сержантского составов ВС и окладов по воинскому званию военнослужащим на 30%; некоторые вопросы пенсионного обеспечения, а также предоставление права на использование получателями пенсионных выплат остатка пенсионных накоплений без каких-либо ограничений.
Напомним, денежное довольствие военнослужащих складывается из оклада по воинской должности в зависимости от выслуги лет, оклада по воинскому званию и надбавок. Действующая тарифная система представляет собой основу, на которой держится организация оплаты и стимулирования воинского труда. Кроме того, каждый военнослужащий получает надбавку за классную квалификацию, которая повышается в процессе всей воинской службы.
